С чего начать работу по охране труда и что входит в обязанности специалиста по ОТ

Давайте разберемся, что входит в обязанности работника по охране труда? Что это такое – охрана труда и с чего начать данную деятельность?

Многие, приходя на работу в большую фирму, не имея за плечами опыта, не знают с чего начать данную деятельность, однако все гораздо легче, чем можно себе представить.

Как стать специалистом по охране труда?

Первое, что нужно каждому сотруднику данной профильной отрасли, это получить удостоверение охранника, оно чаще всего выдается на срок три года.

Для получения данного документа, нужно пройти обучение Профессиональным стандартам по охране труда или пройти специальный курс «Техносферная безопасность».

Если у вас собственная организация, и вам требуется специалист по охране труда, тогда вы должны сами отправить будущего работника на обучение, для получения удостоверения. В задачу данного работника будет входить анализированные и развитие предпринимательской деятельности.

Записаться на обучение по охране труда можно на budenergoatom.com.ua/ua/navshannja. Специалист по охране труда также занимается структурой фирмы, и условиями трудовой деятельности персонала.

На большом предприятии требуется, как минимум три сотрудника по охране труда, ведь именно на их плечах лежит ответственность за многие действия работников. Можно сказать, что специалист по охране труда, это правая рука самого директора, на эту должность далеко не каждый способен попасть.

При приеме на работу, у каждого сотрудника данной отрасли должен быть полный комплект документов.

Также сотруднику по охране труда предстоит заполнить специальную документацию в электронном и письменном виде.

Что входит в обязательные обязанности специалиста по охране труда?

Составление штатного расписания для каждого сотрудника предприятия. Распределение труда по обязанностям и должностям. Анализ специфики производственной деятельности. Быть в курсе неисправностей рабочего оборудования, если таковое имеется.

Специалист по охране труда должен всегда действовать в рамках должностных правил и требовать соблюдения трудовых норм для остальных сотрудников.

Также данный специалист должен составлять рабочие приказы, проводить инструктажи, и отвечать за безопасность подчиненных.

В случаи какой-либо неисправности или опасности в заведении охранник по труду, должен принять все меры, чтобы устранить неисправности, и только после ликвидации опасной ситуации, специалист по охране труда может позволить рабочим продолжить трудовую деятельность.